هوش بین فردی و ویژگی‌های آن
هوش بین فردی و ویژگی‌های آن! هوش بین فردی نقش اساسی در کمک به افراد برای ایجاد پیوند و ارتباط با یکدیگر دارد. این یک مهارت همه کاره است که در انواع مسائل شخصی و حرفهای مفید است. تقویت هوش بین فردی خود می‌تواند به شما کمک کند به فردی تبدیل شوید که می‌تواند به سرعت احساسات دیگران را درک کنید و بر اساس آن احساسات، بهترین تعامل را با آنها تعیین کنید. در این مقاله، در مورد اینکه هوش بین فردی چیست، توضیح می‌دهیم که چرا اهمیت دارد و هفت راه را بررسی می‌کنیم که به شما در توسعه مهارت‌های هوش بین فردی کمک می‌کند.
هوش بین فردی چیست؟
هوش بین فردی به توانایی فرد در ارتباط خوب با مردم و مدیریت روابط اشاره دارد. این هوش افراد را قادر می‌سازد تا نیازها و انگیزه‌های اطرافیان خود را درک کنند. افراد دارای هوش بین فردی، در میان جمعیت به عنوان افرادی که دوستان زیادی دارند برجسته می‌شوند و به راحتی می‌توانند خود را با موقعیت‌های اجتماعی وفق دهند. آنها به طور موثر ارتباط برقرار می‌کنند و از شرکت در بحث و مناظره لذت می‌برند.
تعریف غیررسمی هوش بین فردی، همدلی و داشتن توانایی ارتباط با دیگران و درک آن است. گاردنر معتقد است که هوش بین فردی شبیه به هوش هیجانی است. افرادی که هوش بین فردی قوی از خود نشان می‌دهند، در برخورد با دیگران، شفقت، مهربانی و عینیت را نشان می‌دهند این ویژگی‌ها برای رهبری حیاتی هستند که به شما کمک می‌کنند در تیم‌ها خوب کار کنید. برای آشنایی بیشتر با این هوش با ما همراه باشید.
ویژگی‌های هوش بین فردی
اینکه چقدر می‌توانید با یک نفر ارتباط برقرار کنید و به حرفهای او گوش دهید، نشان‌دهنده هوش بین فردی شماست. مهارت‌های اجتماعی شما نتیجه این نوع هوش است. در اینجا برخی از ویژگی‌های هوش بین فردی بر اساس چگونگی شکل دادن به مهارت‌های اجتماعی افراد آورده شده است:
-
درک دیگران
توانایی شناسایی رفتار دیگران و تصور کردن خود به جای آنها از هوش هیجانی ناشی می‌شود. اگر در موقعیت رهبری هستید، این یک ویژگی مهم است، زیرا به شما کمک می‌کند اعضای تیم خود را درک کنید و با آنها کار کنید. همچنین به شما امکان می‌دهد نقاط قوت و ضعف را ارزیابی کنید. توانایی فکر کردن در مورد دیگران به ندرت اتفاق می‌افتد به خصوص در دنیای پر سرعت که رقابت، ما را به رسیدن به اهدافمان سوق می‌دهد.
-
همدلانه گوش کن
اگر با احساسات و عواطف دیگران در تماس باشید، به احتمال زیاد با همدلی گوش می‌دهید. این بدان معناست که شما می‌توانید احساسات آنها را احساس کنید و حتی می‌توانید آنچه را که قرار است بگویند پیش بینی کنید.
-
مهارت‌های اجتماعی عالی
مهارت‌های اجتماعی را می‌توان باهوش بین فردی یکی دانست. درایت، احترام و همکاری شما را به یک همکار قابل اعتماد تبدیل می‌کند. شما می‌توانید به راحتی ارتباط برقرار کنید و دیگران به راحتی به شما نزدیک خواهند شد. در محل کار، به ویژه، مهارت‌های اجتماعی برای تیم سازی و کار گروهی کلیدی است. ارتباط موثر مهمترین جنبه این هوش است.
تقویت هوش بین فردی
برای تقویت این هوش در اینجا هفت نکته وجود دارد که ممکن است به شما کمک کند مهارت‌های هوش بین فردی خود را توسعه دهید.
-
به دیگران آموزش دهید.
شما می‌توانید هوش بین فردی خود را با آموزش به دیگران بهبود بخشید. یادگیری نحوه بحث در مورد یک موضوع، به شیوه‌ای که درک آن برای دیگران آسان‌تر باشد، اغلب می‌تواند آن شخص را نسبت به شیوه تدریس و تلاش‌های آموزشی شما پذیراتر کند. این همچنین به عنوان تمرین کمک می‌کند تا یاد بگیرید چگونه اطلاعات پیچیده را به روش‌های جدید و ساده منتقل کنید.
-
در خیریه‌ها مشارکت داشته باشید.
شرکت در خیریه‌ها نه تنها شما را در محیطی قرار می‌دهد تا به نیازمند کمک کنید، بلکه به عنوان فرصتی برای کمک به شما در توسعه مهارت‌های ارتباطی و شفقت خود عمل می‌کند. شما ممکن است به داوطلب شدن فکر کنید زیرا نشان دهنده علاقه واقعی به ارائه مراقبت از دیگران و تمایل به صرف زمان و انرژی برای کمک به دیگران است. این می‌تواند به ایجاد حس اجتماعی و ایجاد ارتباطات واقعی انسانی کمک کند.
-
خوب گوش دهید.
گوش دادن فعال یکی از اجزای اساسی هوش بین فردی است و به توانایی فرد در گوش دادن به دیدگاه‌ها، افکار و نظرات دیگران و سپس تصدیق آنچه گفته است اشاره دارد. این بدان معناست که شما واقعاً روی صحبت‌های دیگران تمرکز می‌کنید، حرفهای او را جدی می‌گیرید و پس از اینکه نوبت به صحبت کردن رسید، بازخورد معنی‌داری خواهید گرفت.
-
همدلی را تمرین کنید.
با تمرین همدلی، با نشان دادن علاقه به نگرانی‌های دیگران، درک درستی از احساسات دیگران به دست می‌آورید. هنگامی که بتوانید احساسات آنها را احساس کنید، برقراری ارتباط و توسعه مهارت‌های بین فردی خود با دیگران آسان‌تر می شود. اگر می‌خواهید کسی را بهتر درک کنید، خود را در موقعیت او تصور کنید و در نظر بگیرید که در آن موقعیت چه احساسی دارید.
-
عضو فعال تیم باشید.
یک عضو فعال تیم در زندگی روزمره خود باشید، به این معنی که در تیم خود شرکت کنید و بیشتر به سایر اعضای تیم کمک کنید. چه بخشی از یک تیم در محل کار یا یک رویداد تیمی تفریحی باشید، عضو فعال تیم بودن نه تنها به معنای انجام مسئولیت‌های اساسی خود است، بلکه به معنای نشان دادن نگرانی واقعی برای عملکرد تیم به عنوان یک کل است. شما می‌توانید با قدردانی از تلاش‌های افراد، ارائه کمک خود یا ایفای نقش رهبری در صورت نیاز، به عنوان یک عضو تیم فعال‌تر شوید.
-
حساسیت اجتماعی
سعی کنید حساسیت اجتماعی بیشتری نشان دهید، به این معنی که نسبت به حساسیت‌های افراد آگاهی داشته باشید و گفتار خود را برای جلوگیری از توهین به آنها اصلاح کنید. مهم است که بدانید چه موضوعاتی ممکن است توهین آمیز باشد یا چه شوخی‌هایی که مردم طنز نمی‌بینند. در حالی که حساسیت اجتماعی شما ممکن است بسته به اینکه با چه کسی در حال تعامل هستید متفاوت باشد، مهم است که مرزهای افراد را درک کنید. اگر نمی‌دانید، سعی کنید از موضوعات و زبان بحث برانگیز یا حساس خودداری کنید. شما ممکن است سطح حساسیت اجتماعی یک نفر را با مشاهده واکنش او به کلمات یا موضوعات خاص کشف کنید.
-
زبان بدن
نشان دادن زبان بدن مثبت‌تر را در نظر بگیرید، که می‌تواند باعث شود مردم احساس راحتی کنند و بخواهند با شما ارتباط برقرار کنند. به عنوان مثال، حرکاتی مانند لبخند زدن یا دست دادن با کسی، می‌تواند شما را راحت‌تر و دوستانه‌تر نشان دهد. به عنوان مثال، اگر شخصی متعلق به فرهنگی است که در آن تعظیم روش مناسب برای سلام کردن به شخص دیگری است، پس به تعظیم نیز فکر کنید تا به او نشان دهید که به آداب و رسوم او احترام می‌گذارید.
مشاغل مناسب هوش بین فردی
- خبرنگار
- منشی
- مدیریت
- رهبری
- پرستاری
- مشاور
- روانشناسان
- اساتید و معلمان
مطلب پیشنهادی برای مطالعه بیشتر:
دیدگاهتان را بنویسید